2022年书记抓党建工作述职报告

下面是小编为大家整理的2020年书记抓党建工作述职报告,供大家参考。

2019年书记抓党建工作述职报告

今年以来，我认真贯彻落实省委年初党建会议精神，紧紧围绕抓党建、转作风、促发展、保稳定的总体思路。

与市委一班人认真研判，精心谋划，切实推进党建各项工作，为全市经济社会发展提供了坚强的组织保障和作风引领。

现将一年来抓党建完成工作情况报告如下。

一、主要做法和成效

一是建强基层抓保障。陆续投入X亿元，高标准建成X 个新型城乡社区。去年将村级办公经费由每年X千元提高到X万元，村干部待遇由每月X元提高到X元，每个城市社区经费提高到X万元并增加X万元党建经费，社区聘用人员报酬由X元提高到X元，投入X多万元完善远程教育站点，实现了有钱办事、有场所议事、有资源服务。

二是紧盯主体明责任。全面落实党建主体责任，层层签订党建责任书，率先出台《X》，安排市直部门主要负责人进行“X”;制定加强社区党建工作的《X》，明确社区党组织的功能定位和保障措施。将包括X企业生活区在内的城区统一管理，成立X个城市新型社区，建立社区大党委，将行政村全

部转改为农村社区，构建了市—区—社区三级党建工作模式。推行市直单位党组织与村级组织、城市社区与农村社区结对共建，协调企业划拨社区活动阵地X平方米，社区党组织与驻区企业开展“六联六共”活动，形成城乡联建、地企共建的基层党建大格局。

三是提升服务促满意。加强乡镇党委班子和干部队伍建设，推行“X”和“X”，推广社区“X”工程、X行动等做法，采取单独组建、联合组建等方式提高“两新”党组织组建率，转化提高摸排出的X个软弱涣散基层党组织，开展党员社区志愿服务等X大行动，打通了联系服务群众“最后一公里”。

四是活动引领当先锋。深化先锋引领行动，在推进深化改革、双联行动、扶贫攻坚等重大任务中开展“X”活动，引导基层党员投身改革，带动实施帮扶项目X余项，加强扶贫资金使用管理，涌现出X个“X先锋号”、X个“X先锋岗”。

二、存在主要问题及原因

一是基层党组织建设还存在薄弱环节，城市社区承担X 项具体事务、工作负荷重，X%的村党组织书记年龄偏大，非公经济党组织组建率只有X%;

二是基层党建责任制落实还不够到位，个别党组织日常工作抓得不够实，存在重业务、轻党建的现象;

三是对基层党建有部署、有措施、有检查，但抓督促落实还不够到位。

存在问题的主要原因是：在落实上存在一手硬、一手软的现象，对基层党建工作的重要性认识还不够高，此外在抓各级党组织建设用力上还不均衡。

三、下步思路和措施

一是持续推动基层党建创新。推进村级阵地建设、社区微型党课等党建项目，非公企业党组织覆盖率每年提升X%，4月份前出台基层服务型党组织建设、村级党组织书记队伍建设等意见，每季度组织1次基层党建观摩交流活动。

二是全面落实从严管党责任。分领域层层签订党建责任书，在年度考核中将党建考核比例提高到X%，每年按每个城市社区X万元、每个村级组织X万元经费标准予以保障，将事业单位党建经费列入财政预算，每年专项列支X万元非公党建经费，今年再新建X个标准化社区。

三是坚持推进作风转改深入。抓好作风建设，每年调研基层党建不少于20天，每季度召开1次研究基层党建工作的常委会，从严格“三会一课”、落实“X”等方面细化措施，每年参加X个以上基层联系点的民主生活会和组织生活会。认真履行“两个责任”和“一岗双责”，支持纪委查办案件。引导党

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