农村工作会议发言稿（县长）6篇

农村工作会议发言稿（县长）篇1

　　三夏工作即将开始，秸秆禁烧工作马上进入关键时期。今年的秸秆禁烧工作，形势依然严峻，任务更加艰巨。一是除了禁止焚烧秸秆，同时严禁秸秆抛洒河道沟渠，以免造成二次污染。二是省市广泛督查，考核更加严厉，对出现火点的地区缩减环保专项补助资金。三处罚力度更大，根据今年颁布实施的《省大气污染防治条例》规定，露天焚烧秸秆的，处二百元以上二千元以下罚款处罚。四我县处罚责任更加明确。对辖区内出现违反规定的责任人员予以相应处理。凡出现秸秆焚烧或抛河造成水污染被上级通报的镇（园区），当年环保考核“一票否决”。

　　为确保三夏工作顺利进行，消除火灾隐患，保障全县空气环境质量，我局主要做好以下几方面工作：

　　一、加强宣传引导，营造良好的禁烧禁抛氛围。通过多年努力，全县广大干部群众已经对秸秆禁烧工作达成共识，但还存在着抛洒河道、乱堆乱放现象，因此今年的宣传重点要在禁抛和综合利用上大做文章。通过新闻媒体、印发公告、路旁田间张贴标语等多种形式进行铺天盖地宣传，做到家喻户晓，使群众理解支持秸秆禁烧禁抛工作，把秸秆禁烧和综合利用转变为自觉行动。

　　二、加大巡查力度，确保取得实效。除抽调全部班子成员充实到县政府各巡查组外，我局将选派一批责任心强、能吃苦的骨干力量组成独立巡查组进行巡查。对重点区域和重点路段进行重点把守，24小时不间断巡查，确保巡查不留死角。环境投诉热线实行24小时值守，受理群众投诉，做到及早接听、快速反应、及时处理。实时浏览国家环保部和省环保厅网站卫星遥感动态，发现情况及时报告，及时处理。

　　三、严格相关规定，保证禁烧效果。我们将按照《省大气污染防治条例》等有关规定，联合公安等部门实施严厉打击焚烧秸秆行为，对相关责任人进行处罚，对因焚烧秸秆、乱抛秸秆造成重大污染事件的，移交司法部门依法追究其刑事责任。

　　总之，我们将按照县委县政府的统一部署，发扬特别能吃苦、特别能战斗的作风，全力以赴，密切配合，力争不出现全省第一把火和国家、省公布的卫星遥感火点，坚决打赢这场秸秆禁烧攻坚战，让的天更蓝，空气更清新，让县委县政府放心，让人民群众满意。

农村工作会议发言稿（县长）篇2

　　尊敬的许县长，各位领导，大家好！

　　根据会议安排，我就XX镇农村环境连片整治工作做个简要发言，不妥之处，敬请各位领导批评指正。

　　我们的做法是：通过“三带动、三张网、三求实”措施，让农村环境整治工作，成为了新形势下转变作风、凝聚民心、群众得实惠的一项惠民工程、民心工程。

　　一、坚持“三带动”，提升农村环境连片整治工作的群众受益面

　　一是示范带动。去年7月初，我镇在义安里开展农村垃圾处理试点，通过镇、村干部清理河道、发放《倡议书》等形式广泛宣传，积极引导群众参与环境整治；同时，争取资金18.6万元购置垃圾车、垃圾箱等设施，聘请保洁人员进行日常运作；协助村里成立了保洁监督委员会，建立了保洁收费制度，义安里的成功试点，为全镇铺开环境整治工作起到了良好的借鉴和推动作用。

　　二是宣传发动。农村环境整治，关键是要群众参与，让他们自觉爱护身边的环境。为此，我镇举办了“乡风文明大讲堂”等系列活动，邀请专家讲解垃圾处理的相关知识；在中小学校开展了“小手拉大手”活动，要求每月上好一堂卫生保洁课；印发了3000份《倡议书》，宣传垃圾分类知识；召开村民代表大会，成立监督小组，健全《村规民约》，明确收费标准及收费时间，实现了拉网式动员、全方位宣传。

　　三是体制推动。农村环境整治需要全社会监督参与。我们将农村环境整治纳入镇、村干部和保洁公司的工作考评体系，实行“不定期督查，季度绩效考核，既扣分又扣钱”，做到奖罚分明。每发现一处脏乱差，就进行拍摄取证，按每处30-50元的标准扣发保洁公司工作经费。事实证明，只有建立了管用的机制，才能保障常态化、长效性。

　　二、编织“三张网”，提升农村环境连片整治工作覆盖面

　　一是社情民意信息网。我镇52名干部、29名村干部采取“1+X”的形式，对全镇5个行政村66个村民小组进行分片包干，分村落、分地段召开了环境整治户主会，详细了解和记录了群众对垃圾处理的需求。

　　二是机制便民服务网。在运行过程中，我们确定了群众意见反馈机制，以村为单位，建立了专门台账，对环境整治中群众提出的意见、存在的问题，进行了认真梳理，做到了信息互通，立行立改，如某片区是缺少垃圾桶摆放，还是存在垃圾下河现象，或是无人清扫等等，在归纳汇总后，我们有针对性地进行解决，让民意与工作实际相结合，对群众提出的意见建议做到100%处理。

　　三是相互监督联动网。我们正在探索镇、村、组、户、保洁公司五位一体的互动监督机制，一方面，镇、村、组对保洁公司的工作进行严格监督，督促其按时清运垃圾，对村民违反《村规民约》的行为进行惩戒，保洁公司也可以对村民乱倒垃圾行为进行制止，另一方面，村民可以向镇、村和保洁公司提出意见建议，对环卫设施摆放、保洁公司清运等方面存在的问题进行问责。并且也号召邻里间互相监督。

　　三、做到“三个实”，提升农村环境连片整治工作群众满意率

　　一是工作求实。“干”体现在“实”上，就是要有专人干事，有实实在在的效果。镇、村主要负责监管保洁公司落实清运和引导群众自觉清理，保洁责任主体是保洁公司和农户。保洁公司主要负责公共区域的清扫和垃圾的清运处理。农户负责门前屋后垃圾清扫、沟渠清理、杂物整理，做到分类减量。

　　二是机制求实。我们通过建立市场化的运作机制，引入专业保洁公司，承担全镇各个圩镇、各条道路、各个居民及重点的保洁任务。同时，我们还注重专业和自治的结合，积极发动村民自治。由村委会牵头，每个村都成立了卫生保洁监督委员会，负责卫生管理与监督，选定组长、义务监督员对辖区内环境进行检测。

　　三是成效求实。为了保证工作取得实效，我们由镇纪委牵头，对各村工作落实和垃圾处理情况进行明察暗访，督查结果直接向镇主要领导汇报，对每阶段工作目标和收费进度进行责任倒逼，并且与每个季度的村干部工资、每月保洁公司的工作经费相挂钩，务求有实实在在的效果。

　　半年多来，我镇农村环境整治工作取得了一定成绩，但离上级的要求还有不少差距，与其它先进兄弟乡镇相比，还有许多值得学习的地方，特别是对农民垃圾分类减量、卫生缴费意识不强，监管机制不够健全等问题，都需要进一步积极探索，不断改进，切实解决好存在的问题，把农村环境整治工作与农村发展、公益性岗位、改进作风结合起来，真正实现全覆盖、常态化，实现农村环境整治工作覆盖面百分百、群众受益面百分百、群众满意率百分百。

农村工作会议发言稿（县长）篇3

　　大家下午好！热烈欢迎你们来我乡调研农村基层党建工作。

　　首先，我来介绍一下乡基本情况。乡位于XX市区东南3公里，206、319国道旁，为纪念在此生活战斗过的毛而取名。全乡总面积254平方公里，其中有林地面积10219.4公顷，素有“林业之乡”之称。全乡辖12个行政村和村党支部，191个村民小组、53个党小组，有党员585名。乡具有厚重、鲜明的党建历史，早在国民革命时期，就成立了XX首个农村党支部&mdash；&mdash；安治乡党支部，举行了XX首次农民暴动&mdash；&mdash；安治暴动，诞生了首个马列主义学校&mdash；&mdash；醒群小学。当前，乡党建工作正按照省委“连心、强基、模范”三大工程党建工作思路，紧紧围绕市委建设“活力、实力、魅力XX”总体要求，不断强化载体，突出重点，正朝着实现党建工作与经济社会发展同频共振、互促提升的良好局面。我们主要做了以下工作：

　　一、积极夯实党建工作基础。一是抓党员干部思想政治建设。2014年8月，乡党委提出“传承先烈遗志、弘扬苏区精神、激活红色基因、树立正气新风”党建思想，引导教育广大党员、干部和群众积极参与党建工作，凝聚全乡振兴发展正能量。二是认真抓好选人用人工作。尤其是在去冬今春的村“两委”换届选举工作中，我们提前对全乡12个村“两委”班子和成员进行了整顿提高，广泛考察退伍军人、优秀大学毕业生、返乡创业青年中的优秀分子，下派1名政府办副科级干部到明星村任党支部书记。通过整顿提高和换届选举，进一步选优配强了村“两委”班子。同时，做到经常对村“两委”班子成员进行谈心谈话，积极培育村“两委”后备干部。三是经常自责开展党员志愿服务活动。依托“连心”工程平台，组织广大党员干部深入群众开展志愿服务工作，动员广大党员干部积极创先争优，形成干事创业良好氛围。

　　二、有效做好了“党建+”工作。通过抓党建，力促全乡经济、社会、生态环境快速发展。一是做实农业产业发展工作。坚决贯彻执行“烟叶富农”举措，通过党员干部带头，全年落实烟叶种植任务800余亩，发放烟叶补贴资金5万余元。按照“一村一品、多村一业”思路，落实农业产业“示范&mdash；引导&mdash；推广”发展措施，依托石水葡萄园、五龙无公害蔬菜园等党员创业孵化基地，示范引导党员干部和群众发展地栽香菇40余亩、油茶120余亩、毛竹林3000余亩，仙米草160余亩，灵芝70余亩，较好地示范推动了农民增收致富。二是做实民生改善工作。近几年来，乡致力于统筹城乡发展、铁路拆迁安置、扶贫移民、生态环境、水路电等基础设施建设工作，党员干部身先士卒，扎实工作，发挥了先锋模范作用，展现了良好风采。目前，赣龙铁路征地拆迁安置工作已基本完成，统筹城乡发展工作进入了新的阶段，XX市后花园生态效益正逐步实现，尤其是扶贫移民工作，未出现一例不满或上访因素，各项民生工作取得了良好成效。三是做实综治信访工作。针对明星村、五龙村信访事件多发、矛盾纠纷频繁、涉毒吸毒人员多等问题，广泛组织乡村干部和党员，开展专项整治工作，进行“矛盾纠纷结对化解”和“吸毒人员帮教”工作，化解了一大批信访历史积案和矛盾纠纷事件，帮扶了一大批涉毒吸毒矫正人员，较好地促进了全乡社会和谐稳定。

　　三、狠抓党风廉政建设工作。按照“党的群众路线教育实践活动”一贯要求，持续深入抓好了全乡单位行风、干部作风教育整治工作，通过上党课、加强宣传，防治了“四风”问题出现和反弹。严格落实“八项规定”，认真查处了步权村村主任违纪宴请宾客收受礼金问题，形成了较好震慑。切实落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任，认真执行领导干部“一岗双责”制度，全乡党风廉政建设取得了新的成效，风清气正新良好形象正进一步形成。

　　四、存在问题

　　一是乡村干部队伍能力素质不高，工作主动性偏差，思路狭窄，缺乏创新创特能力，对于如何推动当地经济社会发展没有思路和举措。理论知识也较欠缺。

　　二是全乡经济社会发展动力不足。农业以烟叶为主且生产主动性不高，没有形成“一村一品、多村一业”产业格局，产业发展较落后，农民致富渠道不多。

　　三是信访矛盾纠纷多，压力大。塅区村信访历史积案多，又因地处城郊结合部，矛盾纠纷频发，乡村党员干部花费很大一部分精力来应对群众上访上诉问题和矛盾纠纷调解问题。

　　四是工作成效还不能使全体群众满意。工作惠民有时存在不均衡、不公平现象，有时在群众中形成不良影响，损伤了党群干群关系。

　　五、下一步计划

　　1、抓好党员干部队伍能力素质提升工作。打造乡机关文化品牌。争取资金建立健全乡图书阅览室、体育健身场、文艺活动室等乡机关文化设施，开展形式多样的学习教育活动，增强学习教育的针对性和趣味性，推动全乡干部养成浓厚的文化气息和高尚的思想情操，促进干部拓展视野，开阔思路，增强能力，从而不断提高干部引领经济社会发展的能力。

　　2、谋划经济社会发展良策，开创全乡工作新局面。创新实施“党建+”模式，力促经济、文化、社会、生态环境健康快速发展，积极开展调研，争取上级政研部门和专家学者的帮助，研究制定乡短、中、长期发展规划，扭转乡长久以来区域地位受限、村情民风落后的社会印象和群众评价。狠抓工作落实，申请上级扶持，不断创造工作优势，挖掘城郊型服务资源，打造发展建设新环境。通过取得经济社会发展新成效，进一步集聚党员干部群众力量，推动乡党的建设和各项事业向前迈进。

　　3、切实正风肃纪，塑造廉政干部队伍。坚决贯彻执行党中央“八项规定”、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政从政若干准则》，加强对党员干部思想教育和廉洁文化教育，弘扬正气，根除邪气，做到头脑清醒，警钟常鸣。切实落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任，认真履行领导干部党风廉政建设“一岗双责”，认真查处违法违纪案件，形成强大震慑，切实维护良好形象。

农村工作会议发言稿（县长）篇4

　　同志们：

　　今天上午，我们召开这个会议的目的是，让镇村干部熟悉农村工作方法，了解掌握当前农村工作的政策，提高镇村干部的素质，刚才，镇党政领导、相关部门负责同志分别就农村党风廉政建设、计划生育、信访维稳、村级财务管理、民政保障、国土规划等有关业务知识进行了讲解，讲解很好，请大家认真消化，结合实际再学习。胡镇长对当前工作进行了部署，请大家认真贯彻落实。下面，我就做好农村工作讲几点意见。

　　一、当好镇村干部，要懂得天理

　　天理就是镇村干部干什么?当上镇村干部，不是来管理，不是来享受，更不是来捞钱，来搞腐败，而是来服务，来奉献，来吃苦，来实现人生价值。当前形势下，镇村干部主要忙三点，这是责无旁贷、义不容辞。

　　（一）维护稳定。社会矛盾是推动社会发展的基本力量。矛盾无处不在，无时不有。大量的人民内部矛盾，通过群众工作是可以化解的。相反，不做群众工作，矛盾就可能激化。所以，我们做信访工作，要本着“群众有理，干部有过，问题有解”的原则，妥否化解群众矛盾。

　　做好稳定工作，要做这几件事：一是要去调纠纷，化解矛盾。不能怕得罪人，怕得罪人大家都得罪了，既得罪了党委政府，又得罪了全村群众，更得罪了当事人。二是要上报信息，及时维稳。对群众上访信息，尤其是群体性事件，要及时报告，立即到达现场劝解。对重点信访人群，还要密切关注。三是要形成记录，达成协议。为了防止群众反悔，必须形成协议，协议要当事人签字，在场干部要签字，村里要放一份，镇综治办要复印一份。

　　（二）落实政策。现在中央有一系例强农惠农富农政策，乡村干部生活在乡亲们中间，生产在乡亲们中间，整天同乡亲们打交道，党和政府的好政策能不能落到实处，关键在于乡村干部。这些政策要一丝不苟、原原本本、毫不走样落实到基层、落实到每一个农民。

　　当前，主要要落实这几项政策：一是新农合政策；二是新农保政策；三是计划生育政策；四是民政补助政策，包括大病救助政策；五是土地政策；六是脐橙黄龙病补助政策；七是精准扶贫政策。这些政策刚才有的同志讲了，有的没有讲，我们要原原本本落实到群众身上，首先自己要学习政策内容，要掌握办事流程，要清楚办事地点。

　　（三）发展经济。一要竭尽全力完善基础设施建设。尽全力向上争资，帮助群众争项目，筹资金，完善与群众密切相关的村组公路、自来水、供电、电视、通信、学校、村部、水利、计生、娱乐等公共设施建设。这里重点要讲两点：一是村部建设。镇政府、村部是大家工作、生活的地方，关系到一个地方的主要形象，不能破破烂烂，虽然不求豪华，但要端庄、干静、群众看得舒服，自己办公、生活也舒服；二是项目建设。以后上面的项目只要不是领导打招呼的重点项目，是村里争取的，全部给村里当业主，给村里做事，镇政府要协助做好办理手续，镇政府不截留、不挪用。二要竭尽全力帮助群众增收致富。结合实际，帮助群众做好产业规划，扶持产业发展，搞好产业销售，深化产业加工，不断提升产业附加值，从而促进当地百姓增收。县委要求村里要有创收任务，每人或者1万，不能光是“等靠要”，要主动出击，多动脑筋，争取更多的农业、工业、服务业发展起来。

　　二、当好镇村干部，要懂得国法

　　国法就是什么不可以做。镇村干部哪些不能做，有党纪、有国法。党纪国法主要有政治纪律、组织纪律、财经纪律、生活纪律，具体而言有八项规定要求、经济问题、生活作风问题。去年，全国开展群众路线教育以来，严格党风党纪，打老虎，杀苍蝇，中纪委网站每周公布一次，我们县有4人被中纪委通报。

　　（一）政治纪律。要与上级党委政府保持高度一致，无论是思想上、作风上、言行上，都要保持一致，不能传播小道消息，不能阳奉阴违，不能置之不理，更不能什么都用金钱来衡量。

　　（二）组织纪律。主要是制度层面内容，集中反映为八项规定内容，公款吃喝、公车私用、公款旅游、公款送礼、公款发放福利、工作日午餐饮酒、工作日违犯工作纪律、乱收费、乱审批。2014年全国共查处违反中央八项规定精神问题24521起，处理30420人，给予党纪政纪处分7692人。2014年全国共查处中央八项规定精神问题53085起，处理71748人，其中给予党纪政纪处分23646人。

　　（三）财经纪律。主要是：一是报帐。不能不报帐，不能白条报帐，不能没有工程决算支付工程款，不能支付有酒、烟、超标的餐费；二是基建。项目要自己先做预算，再让审计局审预算，发改委要立项批复，公开招投标或直接委托，竣工后审计局要有决算报告。最后凭决算报告的金额支付工程款，中途付款不能超过进度。2013年，全国各级纪检监察机关共接受信访举报1950374件（次），其中检举控告类1220191件（次）。立案172532件，结案173186件，处分182038人。其中，给予党纪处分150053人，给予政纪处分48900人。全国纪检监察机关共接受信访举报272万件（次），立案22.6万件，结案21.8万件，给予党纪政纪处分23.2万人，涉嫌犯罪被移送司法机关处理1.2万人；加大对失职渎职行为问责力度，对2.1万人进行责任追究。

　　三、当好镇村干部，要懂得人情

　　人情就是怎么做?镇村干部要怎么做，要讲感情。工作一阵子，感情一辈子。镇村干部之间要和谐，彼此要相互尊重，相互支持，镇干部大部分同志都很年轻，都很有前途，你支持他两三年，他感谢你一辈子；你困难时候帮助了他，他以后发达了回报你。所以镇村干部之间有事多商量，有事多努力，有事多担当。比如：遇上信访维稳，村干部要发挥本地土生土长人缘熟的优势，多想办法多出头，多主动靠前，减轻镇干部的压力。在应付检查上，村干部也要积极配合。

　　做群众工作也是如此，要懂得人情。主要体现在四个方面：

　　（一）要尊重群众，不高高在上。对待群众不能高高在上、盛气凌人，官气十足，自以为是，一副“官老爷”的架势，习惯于指挥、命令式的工作方法，习惯于想当然、拍脑袋，压制群众意见，不与群众商量，工作方法简单粗暴，打击报复心理严重，该享受的政策不让群众享受。

　　（二）要公平公正，不厚此薄彼。“民不服吾能，而服吾公”。群众与干部建立互信的基础是公道、公正。所以，与群众打交道千万不能优朋厚亲，嫌贫爱富，要按制度办事，按规矩办事，一把尺子量到底，一视同仁，公平公正，不能感情用事。

　　（三）要清正廉洁，不吃拿卡要。俗话说：“敬上两条烟，顶你说半天；送上两瓶酒，顶你说半宿；请上一餐饭，省下一两万。”千万不能吃拿卡要，收受群众钱物，更不能向村委会、办事群众谋私利，拿不着成为笑柄，拿得着成为话柄。

　　（四）要诚实守信，不随意承诺。诚实守信是一个人起码的道德标准，也应是乡镇干部工作的行为准则。乡镇干部在工作中不能乱打诳语，拍着胸膛乱表态，承诺的事情要做到言必行、行必果，即使办不到，也要及时向农民群众说明情况，否则会失去群众的信任，难以再次开展工作。

　　同志们，今天是我主持召开的第一次镇村两级干部会议，也是春节前最后一次镇村两级干部会议，由于八项规定要求，我们不能给大家发奖金福利，也不能聚众吃喝，没有特殊情况。

　　最后，提前预祝大家新春快乐，合家幸福，万事如意。

农村工作会议发言稿（县长）篇5

　　学习弘扬焦裕禄精神就是学习他牢记宗旨、心系群众的公仆情怀。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨，也是焦裕禄精神的本质所在。北风怒号、大雪纷飞的深夜，焦裕禄带领班子成员赶往兰考车站，看望被灾荒逼迫背井离乡拥挤在候车室里的特困群众，不但不责怪他们给县委工作抹黑，反而深深自责：“党把这个县三十六万群众交给我们，我们不能领导他们战胜灾荒，应该感到羞耻和痛心。”当他听说政府的救济粮没有及时发放时，他震怒了。在风雪铺天盖地的时候，他带领干部访贫问苦，登门为群众送救济粮款，一句“我是你们的儿子”，充分体现了党和人民的鱼水深情。对照焦裕禄这面镜子，作为乡党委的“班长”，自己进村入户少了，走访普通群众少了，公仆情怀有所淡薄，疏离群众有所抬头。比如去年防汛期间，要求分管领导带领驻村干部、村干部对居住在具有安全隐患的危旧土坯房的群众进行摸底调查、及时转移，自己亲自去走访、动员较少。比如，除春节、“七一”等重大节日，对全乡“两老”人员等困难群体关心较少。再比如，自己有时抓工作过于关注领导感受，将有限的资金用在了锦上添花，而非做了“雪中送碳”的事情。对关系群众切身利益的事情布置得多，具体跟踪少，有些惠民政策没有真正落到实处。对干部特别是一般干部谈心交流、解决实际困难较少。我们学习和弘扬焦裕禄精神，就要牢固树立宗旨观念，始终坚持群众路线，严以修身，严以用权，深怀爱民之心，自觉摆正与人民群众的关系，不断增进与人民群众的真挚感情，设身处地、换位思考，时刻把人民群众的安危冷暖挂在心上。要多办利民之事，坚持从人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手，深入条件艰苦、矛盾集中、困难突出的地方，尽力办顺民意、解民忧、增民利的实事好事。

　　学习弘扬焦裕禄精神就是学习他勤俭节约、艰苦奋斗的奋斗精神。艰苦奋斗是中华民族的光荣传统，是我们党的立业之本、取胜之道、传家之宝，也是焦裕禄精神的精髓。面对兰考自然灾害的肆虐和贫困落后的实际，焦裕禄同志不等不靠，带领广大干部群众大力治理风沙、内涝、盐碱“三害”，亲自种植泡桐树，以满腔热情和实际行动谱写了一曲曲改天换地的英雄壮歌。焦裕禄用过的衣服、鞋袜补了又补，焦裕禄用过的旧藤椅顶肝疼顶了一个大窟窿，焦裕禄访贫问苦，治沙治涝，只靠一辆自行车和一双铁脚板走遍了兰考大地。对照焦裕禄这面镜子，自己在XX已有5年，紧迫感少了，朝气锐气弱了，暮气惰气重了，满足现状，创新较少，存在守摊子的思想。在勤俭节约方面，有时公务接待存在超标，办公室面积超标（已按照县里规定进行整改），去下村时一般都开车去，无形中增加了与群众的距离。我们学习和弘扬焦裕禄精神，就要像焦裕禄同志那样，在任何时候、任何情况下都要做到谋事要实、创业要实，自觉践行艰苦创业、厉行节约、勤俭办事的优良作风，牢固树立过紧日子的观念，坚决反对铺张浪费、大手大脚，坚决抵制享乐主义和奢靡之风。

　　学习弘扬焦裕禄精神就是学习他实事求是、敢于担当的求是作风。实事求是是党的思想路线的核心内容，也是焦裕禄精神的灵魂。他笃信“吃别人嚼过的馍没味道”，他在兰考的470天中，靠着一辆自行车和一双铁脚板，对全县当时149个生产大队中的120多个生产大队进行了走访和蹲点调研，通过深入调查研究，基本掌握了水、沙、碱发生发展的规律，作出和实施了治理“三害”的正确决策。治沙、治涝、治碱，都是当时关系兰考民生的实实在在的大事。焦裕禄面对兰考因缺粮浮肿病蔓延没有退却，却是知难而进，悄悄从外地买粮食，在专案组面前他能挺身而出“让百姓吃上饭，这政治错误又能错到哪里去！”作为县委书记的他，稳稳地把责任扛在肩上，他敢于正视问题不回避、承担责任不推诿、直面矛盾不上交。对照焦裕禄这面镜子，自己缺少一股拼命三郎的拼劲和一抓到底的韧劲，面对XX经济总量小、经济社会发展空间小等现状存在畏难情绪，有时遇到棘手问题绕着走，担当精神有待进一步增强。坐在办公室听汇报多，主动调研少，甚至有时别人代为调研，身在群众之中，却不是十分了解群众。有时错误地认为安排部署了就是落实，有时明知道报的数字有“水份”，缺少一种实事求是的精神。对干部管理失之一宽，一定程度上造成干部工作效率不够高。我们学习和弘扬焦裕禄精神，就要像焦裕禄同志那样，坚持实事求是，尊重客观规律，深入调查研究，真正把求真务实融入自己的工作和生活之中，坚持有讲实话的勇气、听实话的胸怀，办实事、求实效。把抓好当前工作与着眼长远发展结合起来，努力创造出经得起实践、群众和历史检验的实绩。

　　学习弘扬焦裕禄精神就是学习他廉洁奉公、勤政为民的奉献精神。清正廉洁、无私奉献，是共产党人先进性的重要体现，也是焦裕禄精神的鲜明特点。他抱着病痛的身体，忍着肝病的折磨，常年奔波在农舍、田地，置身于群众之中。每当风沙最大的时候，就是他带头下去查风口、探流沙的时候；每当雨下得最大的时候，就是他带头下去冒雨涉水、观看洪水流势和变化的时候。他严守党纪党规，从不利用手中权力为自己和子女、亲属谋取任何好处。他亲自起草了《干部十不准》，规定任何干部在任何时候都不能搞特殊化，带头取消领导干部可以领取稀缺物资的红本子，退回其他领导送到他们家的大米、鸡蛋等物品，有同志想装潢办公室他批评“富丽堂皇的事不但不能做，就是想想也很危险”。他心里没有官僚特权，有的是对权力的敬畏；他心里没有奢靡享乐，有的是吃苦奉献。他的心里装着全县的干部群众，唯独没有他自己。对照焦裕禄这面镜子，对单位食堂早餐为我们“开小灶”，没有及时制止；作为乡“一把手”，有些事情没有亲历亲为，而是坐在办公室当“指挥员”，忘记了自己也是“战斗员”，要率先垂范、身先士卒。我们学习和弘扬焦裕禄精神，就要像焦裕禄同志那样牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，为党和人民的事业任劳任怨、无私奉献。要把人生价值与党和人民事业的发展紧密结合起来，多想群众少想自己，多想事业少想名利，坚持在其位、谋其政、尽其责，真正把全部心思和精力用在干事创业上，做到为官一任、造福一方。要绷紧拒腐防变这根弦，明明白白做人，干干净净做事，坚持立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之利，坚持慎独慎微，始终记着“不以恶小而为之”，不该做的事情坚决不做，自觉拒腐蚀、永不沾，始终保持共产党人清正廉洁的政治本色。

　　我乡党政领导班子在“四风”方面主要存在的问题：在形式主义方面，理论学习不扎实，文件政策仅停留在文字表面或应付差事。调查研究不深入，很少主动带着问题深入农户群众中开展调研。工作落实不到位，出现重部署、轻督促，缺少一竿子插到底的“钉钉子”精神，导致一些工作久拖不决，或不了了之，或疲于应付，质量无法保证。在官僚主义方面，往往在汛期或者上级要求的时候才想起群众，关心群众生活和把握群众实际需求不够，缺少主动关心群众的意识；逐渐淡忘了“从群众中来，到群众中去”的群众观念，决策听取民意不够充分。有时出现推诿扯皮，担当的意识不足。与干部群众谈心交流不够，不能很好地与群众打成一片。部分班子成员不能严格请销假制度和逢圩日接访制度。在享乐主义和奢靡之风方面，部分班子成员存在思想滑坡、精神懈怠，工作不主动、不积极。创新意识不强，攻坚克难的锐气和韧劲不足，艰苦奋斗精神淡化，工作上存在畏难情绪，对有些政策研究不深，机械执行，生活上求安逸。工作上存在“闯关”思想，只求过得去，不求过得硬。班子成员有时存在接受吃请和收受特产的现象。

农村工作会议发言稿（县长）篇6

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