电子劳动合同书

　　电子劳动合同书

　　甲方(单位)全称：

　　经 济 类 型： 法定代表人：

　　登 记 注 册 地：

　　实 际 经 营 地：

　　乙方(职工)姓名： 性别：

　　身 份 证 号 码：

　　户 籍 所 在 地：

　　实 际 居 住 地：

　　烟台市劳动和社会保障局监制

　　根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

　　一、劳动合同期限

　　甲乙双方约定采用下列第( )种方式确定劳动合同期限

　　(一) 固定期限：自 年 月 日起至 年 月 日止，其中试用期 个月。

　　(二) 无固定期限：自 年 月 日起至法定终止条件出现时止，其中试用期 个月。

　　(三) 以完成一定工作任务为期限，自 年 月 日起至完成工作任务时止(该工作任务为甲方事先确定并且完成目标是确切具体的)。

　　二、工作任务和工作地点

　　(一) 工作内容：乙方同意根据甲方工作需要，安排在 岗位(工种)从事 工作。

　　(二) 乙方的工作地点或工作区域为 。

　　乙方的具体岗位职责和工作要求按甲方制定的相关标准执行。

　　三、工作时间和休息休假

　　(一) 工作时间：乙方的岗位(工种)实行(标准、综合计算、不定时)工时工作制。其中，标准工时工作制度每天工作不超过8小时，每周工作不超过40小时，每周 为休息日。

　　实行综合计算工时工作制或不定时工时工作制的，应当由甲方报劳动保障行政部门批准。

　　(二) 甲方依据国家和省的相关规定，保证乙方享有法定节假日、年休假、婚假、产假、探亲假、丧假、病假等休息休假权利。

　　(三) 甲方因生产经营需要，经与工会和乙方协商，安排乙方延长工作时间或在节假日加班时，依法支付加班加点工资;安排在休息日加班时，安排乙方同等时间补休，如不能安排补休，依法支付加班工资。

　　(四) 乙方休息休假期间的工资支付或扣减办法按国家、省及本单位依法制定的相关制定执行。

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　　四、劳动报酬

　　(一) 甲方于每月 日前以货币形式足额支付乙方工资

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