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2020幼儿园园长个人工作计划例文

作者:jnscsh   时间:2020-08-04 12:22:09   浏览次数:

 0 2020 幼儿园园长个人工作计划范文

 2020 幼儿园园长个人工作计划范文 1、指点思想 以科学发展观统领幼儿园的各项工作,以《幼儿园教育指点纲领》为指针,依照教育局的工作精神,团结与带领全园教职员工,立足幼儿园可延续发展,聚焦幼儿园特点发展,致力寻求内涵发展。围绕区“规范管理,突出特点,增进均衡”中心工作突出重点、狠抓规范、推动发展、力求创新,以保教结合为原则,以贯彻安全工作为主线,以师资队伍建设与内涵建设为重点,以增进幼儿发展为目的,有效展开幼儿园工作,倾力打造幼儿园特点发展,真正使每位幼儿健康、快乐地成长。

 2、工作思路 2020 年度年幼儿园工作思路是:认真贯彻《幼儿园管理条例》《幼儿园工作规程》》和《幼儿园教育指点纲领》,以“发展孩子、服务家长,成绩教师”为教育理念,围绕安全工作 1 条主线,突出金蒙早教及英语特点教育,抓好园所文化、教师队伍、家长、社区工作 3 项建设,规范管理,突出特点,增进均衡,优良服务。努力“营建 1 个家的氛围,,让每个孩子健康快乐地成长”。

 3、主要工作目标 (1)规范管理。增强教职员工对幼儿园发展前景的信心。创新幼儿园管理机制,继续进行人性化管理。

 (2)强化队伍。完善师资队伍培养机制,加强骨干教师队伍与新教师的管理与培养,全部教师参与评价课程实践,加强教研。加强保育员业务培训。

 (3)突出特点。以保教并重为条件,在丰富幼儿 1 日活动内容,强化幼儿平常行动规范上下工夫,在英语教学、蒙氏教育及美术教育等特点教学上有所突破。

 (4)优良服务。进 1 步建立服务思想,落实安全责任与措施。

 (5)家园共育。召开期初和期末家长会,继续家访和家长开放

 日活动的展开。

 4、主要工作及措施 1、规范管理,重视有效的进程管理。制定“谁分管谁负责”的责任考评制度,重申幼儿园各项规章制度。保障幼儿园各项工作的顺利展开与有效实行。

 2、以“爱岗敬业、创造奉献”的园风精神为核心,宣扬和提倡园内要有“相互帮助的人气、默默奉献的风气、艰苦奋斗的勇气和不拘小节的大气”,精心打造校园生活中的每处环境、每个细节,积极营建民主、开放的教学氛围,以人为本的育人氛围,健康和谐的人际氛围,使全部教职员工构成 1 个共同的理念:工作着是幸福与快乐的,变“要我做”,为“我要做”,使幼儿园成为教职员工快乐的精神家园。

 学期工作已开始,园长除抓好平常的教育教学、后勤保育等工作,还应重点做好本学期的各项工作。

 1、催促教师对这学期的教育教学效果作检查、分析,力求准确而全面地掌控每一个幼儿各方面的发展状态,在此基础上,填写幼儿在园情况汇报单。要求汇报单既能反应各年龄段幼儿发展的主要特点,又具有每一个孩子的个体特点。

 2、有针对性地对幼儿进行安全教育及生活常规教育、春节礼仪教育,开学要求每位幼儿领 1 张反应开学入园生活情况的记载表。

 3、各班教师采取家长会的方式,分别与家长详细交谈,分析幼儿的特点、应注意的主要问题、在家里的教养方式等等。要求与每一个家长都谈话,谈话也可按幼儿类型进行。

 4 要求各班教师管理各班的财产,并做好记录。

 6、做好学期工作计划,在开会时,认真讨论分析本学期幼儿园各方面的工作安排,学期结束时由各班教师向园长汇报。

 7、计划根据平时的考核、测查情况和学期总结情况,公道地发放学期的奖金,以调动全园教职工的积极性。

 8、教师认真备课,为本学期工作做准备。要求在分析幼儿现状的基础上,研讨新学期的保教目标、阶段目标,重点安排好第 1 个月的工作计划。

 1、做好开学前的准备工作 1.召开教职工会议,宣布新的学期计划和实行要点,讨论全园大事、教工福利等问题。

 2.向各班分发所需的教玩具、学习用品、清洁消毒材料、备课笔记本,等等。

 3.各班教师根据全园工作计划,结合本年龄组计划和本班实际情况,制定班级第 1 阶段详细工作计划。

 4.斟酌到开学后可能出现的情况,有重点提早做好准备 5.计划班级墙饰和生活区域,教室里符合季节特点的布置,在活动区提供新的玩具、材料、磁带等。

 6.出黑板报,告知家长新学期幼儿园的工作重点、家长学校工作计划、家园联系方法及收费通知等。

 2、组织好开学初的保教活动 1.让幼儿在喜庆气氛中入园,对幼儿进行常规教育

 2.视察、了解幼儿的身体健康状态和各种习惯,搜集有关家庭成员,包括亲属、邻居有没有疾病的信息,有针对性地防病治病。

 3.做好沾染病的预防工作,特别是注意空气消毒和幼儿的穿着。

 4、结合“38”妇女节,展开尊重父母、老师和各行各业劳动妇女的教育活动。

 5、捉住季节特点,引导幼儿视察早春的季节变化的特点,帮助幼儿积累感性经验。

 3、加强计划调控 1.制定幼儿园各个班级的工作计划,构成本学期配套的计划体系。

 2.召开家长会,更新“家长园地”内容。

 3.每位教师计划本学期研究工作,落实具体措施,保证研究项目顺利、保质完成。

 4.各班按计划对幼儿发展水平进行 1 轮视察、记录。

 4、后勤工作要点 1.结合物价和幼儿伙食情况,分析幼儿营养供给和伙食费收支状态。

 (1)增进幼儿全面发展 1.各年龄班根据幼儿认知特点和心理发展水平,积极引导幼儿视察春季特点,感受动物、植物、气温等的变化。

 2.应用多种活动内容和情势,激起幼儿酷爱大自然的情感,发展幼儿感受美和表现美的能力。

 3.组织户外游戏,活动前后要注意教育的连续性,活动中要注意安全,教育幼儿保护环境,相互关心。

 (2)加强卫生保健工作 1.春季气温变化大,应特别注意幼儿活动前后、午睡等环节的护理,衣服不能减得太快,早晚尤应重视,以防幼儿受凉。

 2.加强空气消毒工作,预防上呼吸道沾染病,如晨间幼儿口腔喷醋溶液,适当服用大蒜。

 (3)结合“51”劳动,安排有关的教育活动 1.视察成人劳动,了解人们劳动的意义。

 2.认识人们劳动与生活的关系,初步知道“51”是国际劳动节,小朋友也有 1 双能干的手,可以学做许多事情。

 1、以教师成长为本,继续做好师徒结对工作,融会新老师和骨

 干教师的专业气力,打造有履行力,共同成长的教师队伍 1、新入职教师:新学期新聘教师 4 名,全部是有 7 年以上经验的教师,有两位来自省 1 级幼儿园,两位有艺术专长。我们需要在 x 月份让他们尽快熟习我园的管理流程,课程设置特点,熟习同事、幼儿和家长情况,在开学后能够顺利展开工作。在 x 月份完成所有入职培训,开通各类渠道让他们尽快融入我们幼儿园。各位管理人员和配班老师要做好接待、合同签订、培训、工作交接、交换沟通工作,给新教师创建 1 个宽松、友好、温馨的工作环境。在工作岗位安排上,根据新聘教师的能力、个性特点、专长配置相干岗位,提供发挥才华的舞台。

 2、现在职教师:结合园部学年考核和个人的自评,对教师专业水平和班级管理情况进行评估、评比,对优秀教师进行岗位工资调剂,提高优秀教师的待遇。管理人员要对骨干教师的短板部份进行评析,制定培训学习计划; 对优势部份也要进行总结汇总,构成经验学习材料,大家扬长避短。

 3、管理人员:做好总结,分析内外部情势和我园的人员年龄和专业结构和人员活动性预测,制定保教、后勤工作的详细工作计划。要可履行性、实效性、有重点的进行工作部署。要绝对避免老师在穷于应付,以实实在在能帮助、指点老师成长为基点,特别是教研活动,要克服针对性不强的毛病,减少许次,提高水准。

 2、以精心、精细为抓手,让幼儿取得高品质的保教服务 1、新入学幼儿:做好 x 月份的亲子班工作,采取分批分时段的方式,加强与幼儿和家长的接触和沟通,消除幼儿分离焦虑,让幼儿尽快适应幼儿园的生活。对新生和插班生要做好幼儿喜好、家庭环境、个性特点的摸查,构成初步档案。有针对性采取措施,做好家园沟通,举行家长讲座和班级家长会,让家长了解班级常规、沟通模式、交换渠道、

 教师的专业能力和个性特点,建立家园沟通的基础。各班做好家长手机幼儿园开通工作,让更多家长通过智能手机随时随地能了解孩子在园情况。没有智能手机或不会上网的家长,要做好家园联系栏和通知告知工作,分门别类地做好家长的沟通工作。

 2、老生:各班要做好各自班幼儿个性特点、各项能力的评估。新学期幼儿能力培养的重点计划,特别是幼儿行动习惯方面作为重点,对比上学期各年龄段幼儿的常规和《3~6 岁儿童发展指南》,做好班级幼儿能力培养计划,有针对性措施。并要与家长做好沟通,要让家长充分配合幼儿园做好孩子习惯养成培养。在课程安排上严格依照幼儿园制定的教学计划和班级计划履行,做好进程的记录。各班开通手机幼儿园,增强与家长的沟通渠道,打造沟通及时的校园平台。

 3、加强教研的针对性和实效性 这学期重点抓新入职教师和入职 2 年内的教师。

 4、做好环境创设,打造高雅的育人环境 1、暑假对操场进行了全面的改造,寒假将对教学楼外墙和活动室和睡室进行全面改造,创建 1 个焕然 1 新的幼儿园。

 2、区域环境建设:各班要创建自己的特点,以幼儿参与为主,培养幼儿能力为主,展现幼儿才艺为主。

 3、人文环境:重高品质沟通,以相互学习和分享的心态交往,以欣赏的眼光看自己的同事,促大家共同进步和成长。公平的、用心肠对待每一个孩子。对家长友好、有自己的原则,以孩子的长远发展为基础,共同培养幼儿。

 5、继续做好后勤服务 控制好沾染病、做好幼儿饮食管理。服务好老师、孩子和家长。根据新生和老生情况有针对性做好家长讲座和家园互开工作。组织好年末亲子运动会,在原来的基础上做些创新。

 6、做好省级园所评估准备,在资料档案管理上规范化 重视工作进程资料的整理、活动成效的总结和幼儿园发展态势的分析。以打造省级幼儿园为标准,xxx 幼儿园为目标,建立区域高知名度,为更多的家庭提供优良的学前教育学位。

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