培训效果调查表
作者: 时间:2022-08-03 16:20:08 浏览次数:次
培训效果调查表
姓名: | 部门: | 岗位: | |||||
培训内容: | 培训时间: | ||||||
课程满意度调查:(请用“√”标出你对每条评估项目的满意度) | |||||||
评估项目 | 非常满意 | 满意 | 一般 | 较差 | |||
关 于 课 程 | 课程目标的明确性 | ||||||
内容编排的合理性 | |||||||
理论知识的系统性 | |||||||
课程内容的适用性 | |||||||
课程的趣味性 | |||||||
互动性 | |||||||
关 于 讲 师 | 对课程内容的理解 | ||||||
表达能力 | |||||||
对学员反应的关注程度 | |||||||
鼓励学员参与的程度 | |||||||
对学员学习兴趣的激发 | |||||||
对学员提问所作出的指导 | |||||||
把握课程进度的能力 | |||||||
会务 安排 | 培训时间安排的合理性 | ||||||
现场服务 | |||||||
培训辅助工具的准备 | |||||||
三、本次培训中您认为哪些内容对您帮助最大: | |||||||
四、您认为课程或讲师最应改进的地方: | |||||||
五:其他建议: |
请填写完毕后将此表交回人力资源部,谢谢!
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